人民網(wǎng)上海5月22日電 為貫徹落實(shí)普陀人才優(yōu)先戰(zhàn)略，著力完善人才政策體系，全力打響“人靠普，才無(wú)憂(yōu)”品牌，努力打造近悅遠(yuǎn)來(lái)的人才發(fā)展新高地，5月20日上午，“半馬蘇河·長(zhǎng)壽人才星河薈”揭牌啟用儀式在長(zhǎng)壽路街道人才服務(wù)基地成功舉辦。普陀區(qū)委書(shū)記姜冬冬，區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)李紅珍，副區(qū)長(zhǎng)肖立等領(lǐng)導(dǎo)出席活動(dòng)；區(qū)相關(guān)委辦局負(fù)責(zé)人、長(zhǎng)壽路街道黨政班子及部門(mén)負(fù)責(zé)人、駐區(qū)企業(yè)負(fù)責(zé)人、外省市駐滬辦負(fù)責(zé)人、街道各居民區(qū)代表、街道“兩新”企業(yè)黨組織代表、街道“四才”代表等逾90人參加活動(dòng)。

辟出鬧市2000平米空間

為人才發(fā)展賦予上乘資源

活動(dòng)伊始，上海市委、普陀區(qū)委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、街道主要領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)代表共同宣布“半馬蘇河·長(zhǎng)壽人才星河薈”揭牌啟用。普陀區(qū)委書(shū)記姜冬冬希望長(zhǎng)壽路街道圍繞“人靠譜（普），事辦妥（陀）”的共識(shí)、態(tài)度和精神，以建設(shè)“半馬蘇河”活力秀帶為契機(jī)，在營(yíng)造愛(ài)才的社會(huì)環(huán)境、健全引才的政策環(huán)境、創(chuàng)造有為的工作環(huán)境、優(yōu)化留才的服務(wù)環(huán)境中，“遇見(jiàn)”更多愿與這片沃土共成長(zhǎng)的優(yōu)秀人才。

街道黨工委書(shū)記王遠(yuǎn)華表示，“星河薈”的揭牌，將進(jìn)一步帶動(dòng)蘇河水岸經(jīng)濟(jì)活力，有力推動(dòng)普陀區(qū)的經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展；下一步，街道將持續(xù)創(chuàng)新服務(wù)舉措、優(yōu)化貼心服務(wù)、提升服務(wù)質(zhì)量，以實(shí)際行動(dòng)消除長(zhǎng)壽人才的后顧之憂(yōu)，讓人才近悅遠(yuǎn)來(lái)，在普陀長(zhǎng)壽有“家的歸屬”，不斷助力長(zhǎng)壽路街道成為“才聚普陀”的人才新高地。

街道黨工委副書(shū)記、辦事處主任沈捷作“半馬蘇河·長(zhǎng)壽人才星河薈”功能介紹。“半馬蘇河·長(zhǎng)壽人才星河薈”坐落于澳門(mén)路526號(hào)，共有地下一層，地面三層，占地面積約2000平方米，已形成“有陣地”、“有標(biāo)識(shí)”、“有服務(wù)”的組織架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)流程和功能布局，營(yíng)造氛圍最優(yōu)、離成功最近、離家距離最短的人才會(huì)客廳，為“創(chuàng)”在長(zhǎng)壽、“業(yè)”在長(zhǎng)壽、“住”在長(zhǎng)壽、“志”在長(zhǎng)壽的各類(lèi)社會(huì)知名人士、企業(yè)重點(diǎn)人才、第二梯隊(duì)成員、各領(lǐng)域黨代表等重點(diǎn)人才，提供優(yōu)質(zhì)平臺(tái)資源保障，既讓人才愿意在長(zhǎng)壽貢獻(xiàn)才智，又能帶動(dòng)其身邊人才匯聚長(zhǎng)壽，構(gòu)筑起“以才引才”的新優(yōu)勢(shì)。

如何為人才發(fā)展如涌泉般地輸送優(yōu)質(zhì)資源，長(zhǎng)壽路街道已有所籌謀。據(jù)悉，街道將以“黨建引領(lǐng)·才聚長(zhǎng)壽”為原則，搭建“12345+N”工作體系，持續(xù)推進(jìn)人才平臺(tái)促建發(fā)展升級(jí)。

重磅“優(yōu)才”項(xiàng)目相繼發(fā)布

為人才發(fā)展提供貼心服務(wù)

為貫徹落實(shí)中央、本市人才工作會(huì)議精神，牢固樹(shù)立人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略，普陀區(qū)積極推動(dòng)人才培育創(chuàng)新發(fā)展，設(shè)立普陀“靠普”人才學(xué)院，整合各類(lèi)賽事、培訓(xùn)和活動(dòng)資源，構(gòu)建起多層次、寬領(lǐng)域的區(qū)域內(nèi)人才培養(yǎng)支持體系。在辦好區(qū)級(jí)人才學(xué)院基礎(chǔ)上，普陀區(qū)積極引導(dǎo)各街鎮(zhèn)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域設(shè)立分院。隨著長(zhǎng)壽分院正式成立，第一批長(zhǎng)壽分院導(dǎo)師顧問(wèn)團(tuán)也“組隊(duì)”完成。這批導(dǎo)師顧問(wèn)均與長(zhǎng)壽社區(qū)有著深厚的情感，未來(lái)他們將發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，為長(zhǎng)壽人才培育發(fā)展提供全過(guò)程、全方位指導(dǎo)。

活動(dòng)中，長(zhǎng)壽路街道以人才可感知的實(shí)際需求為導(dǎo)向，發(fā)布了《人才服務(wù)事項(xiàng)清單》；與此同時(shí)，街道開(kāi)通了半馬蘇河·人才“FM520”服務(wù)專(zhuān)線。據(jù)悉，服務(wù)專(zhuān)線已選拔“長(zhǎng)壽人才服務(wù)聯(lián)盟”中服務(wù)意識(shí)好、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的工作人員擔(dān)任人才服務(wù)專(zhuān)員，具體負(fù)責(zé)接聽(tīng)服務(wù)專(zhuān)線，建立1名專(zhuān)員聯(lián)系服務(wù)多名人才的“1+N”動(dòng)態(tài)信息庫(kù)，暢通人才訴求反映渠道；人才在思想、工作、生活等方面有問(wèn)題和困難，均可直接撥打?qū)＞€進(jìn)行反映，人才服務(wù)專(zhuān)員負(fù)責(zé)建立臺(tái)賬并詳細(xì)記錄，根據(jù)問(wèn)題類(lèi)型、難易程度，采取電話溝通、上門(mén)服務(wù)、聯(lián)系相關(guān)部門(mén)等方式進(jìn)行銷(xiāo)號(hào)解決，切實(shí)提升專(zhuān)家人才的獲得感、幸福感。

暢享未來(lái)燃動(dòng)創(chuàng)智引擎

為人才發(fā)展注入充沛動(dòng)力

活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，開(kāi)啟了一場(chǎng)主題為《如何打造面向未來(lái)的人才友好型社區(qū)》的微論壇。微論壇中，專(zhuān)家學(xué)者、企業(yè)家在腦力激蕩中不斷輸出真知灼見(jiàn)。隨后，區(qū)委副書(shū)記周艷為大家精彩的發(fā)言進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。未來(lái),應(yīng)將人才工作融入社區(qū)高質(zhì)量發(fā)展、高品質(zhì)生活、高效能治理進(jìn)程中,“謀”字開(kāi)路,加強(qiáng)人才友好型社區(qū)戰(zhàn)略規(guī)劃；“改”字當(dāng)先,破除人才發(fā)展體制機(jī)制壁障；“用”字立基,拓寬人才成長(zhǎng)和價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)；“優(yōu)”字入手,提升人才公共服務(wù)品質(zhì)；“融”字支撐,營(yíng)造愛(ài)才敬才文化氛圍,加快構(gòu)建人才友好型社區(qū)。

作為新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的核心驅(qū)動(dòng)力，人工智能正疊加釋放歷次科技革命和產(chǎn)業(yè)變革積蓄的巨大能量，快速催生新產(chǎn)品、新服務(wù)、新業(yè)態(tài)，培育經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)能，重塑經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行模式，改變?nèi)祟?lèi)生產(chǎn)和生活方式，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大幅整體躍升。作為“半馬蘇河·長(zhǎng)壽人才星河薈”啟用后迎來(lái)的首個(gè)創(chuàng)智項(xiàng)目，活動(dòng)中，長(zhǎng)壽路街道與“人工智能領(lǐng)域潛在高成長(zhǎng)獨(dú)角獸企業(yè)”硅基智能簽署了“打造AI智能化長(zhǎng)壽社區(qū)硅基項(xiàng)目”。據(jù)悉，該項(xiàng)目將整合社區(qū)各類(lèi)服務(wù)資源，打造基于信息化、智能化的社區(qū)治理新形態(tài)。

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