“我現(xiàn)在月收入穩(wěn)定在1萬元左右，經(jīng)濟狀況有了明顯改善。”在上海市裝飾裝修公司務(wù)工的裝修工人李春帥介紹了如今的生活，他是今年從云南省屏邊縣來上海眾多務(wù)工人員中的一員。

李春帥

自1996年以來，云南省屏邊縣與上海市徐匯區(qū)兩地積極開展交流對接，兩地協(xié)作已迎來28個春秋。多年來，兩地立足“上海真情幫、云南努力干”，不斷完善協(xié)作機制，深化協(xié)作內(nèi)涵，用好協(xié)作資源，如期打贏了脫貧攻堅戰(zhàn)，逐步從“單向幫扶”到“互利共贏”轉(zhuǎn)變。2024年，屏邊縣與徐匯區(qū)聯(lián)手推出一系列職業(yè)技能培訓(xùn)、穩(wěn)崗就業(yè)舉措，以及鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)等項目，旨在打通就業(yè)的最后一公里。

徐匯區(qū)人社局扮演著“娘家人”的角色，主動關(guān)心、幫扶像李春帥這樣前來務(wù)工的人員，提供包機包車返崗服務(wù)，直接從“家門口”送到“廠門口”。正是這份溫暖，讓在上海生活的李春帥也有了盼頭。如今，他除了繼續(xù)提升裝修領(lǐng)域的專業(yè)技能外，還積極學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)，他憧憬說道：“多學(xué)習(xí)一門手藝，積累更多經(jīng)驗，希望將來能回到家鄉(xiāng)屏邊，組建自己的裝修團隊，為當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展貢獻一份力量。同時，也能有更多的時間陪伴家人。”

牛海軍

除了李春帥外，牛海軍等務(wù)工人員也在徐匯區(qū)人社局的關(guān)心與幫助下，逐漸適應(yīng)上海的新生活。牛海軍原本以種植香蕉為生，由于種種原因也選擇外出務(wù)工，他跟隨親友來到櫻花塑料容器（上海）有限公司金山工廠工作。牛海軍每天早上七點準(zhǔn)時到公司，開始他繁忙的組裝工作，“我主要負責(zé)組裝，工資是計件方式，每個月工資有七八千元，有時能達一萬元左右，每個月會寄錢回去。”談到對未來的打算，牛海軍臉上流露出幸福的笑意，“我會繼續(xù)留在上海，如果條件允許，還想把妻子和孩子接來上海游玩，讓孩子增長見識、開闊眼界。”

從東部沿海的繁華城市到西南邊陲的美麗縣城，兩地的深度合作不僅局限于個人層面，更在制度與政策上不斷創(chuàng)新。

隨著勞務(wù)協(xié)作內(nèi)涵的不斷深化，屏邊縣進一步健全利益聯(lián)結(jié)機制，完善聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)措施，“造血”能力和增收后勁不斷增強。兩地出臺了《關(guān)于上海市對口支援專項資金支持滬滇勞務(wù)協(xié)作相關(guān)政策口徑的函》《屏邊縣2023年滬滇務(wù)協(xié)作項目實施方案》等一系列針對性強、操作性好的特色政策文件。同時，通過舉辦東西部協(xié)作招聘會、互建勞務(wù)協(xié)作工作站、開展就業(yè)培訓(xùn)、援建幫扶車間等方式，幫助農(nóng)村勞動力實現(xiàn)就業(yè)增收，鞏固拓展脫貧攻堅成果。

自開展就業(yè)幫扶工作至今，屏邊縣轉(zhuǎn)移到上海務(wù)工321人，其中脫貧人口223人。徐匯區(qū)在東西部協(xié)作招聘會方面給予了屏邊縣大力支持，使招聘會的規(guī)模、頻次得到提升，2024年共開展滬滇勞務(wù)協(xié)作專項招聘7場次。

要想實現(xiàn)就業(yè)穩(wěn)、收入增，最好的途徑是提升就業(yè)技能水平，促進以技就業(yè)。徐匯區(qū)援滇干部、屏邊縣委常委、副縣長蔡吉介紹，在技能培訓(xùn)方面，徐匯區(qū)通過項目資金、上海企業(yè)優(yōu)勢幫助屏邊縣實施“培育特技人才、培養(yǎng)適配人才、培訓(xùn)農(nóng)村電商人才”等人才培育行動，通過精準(zhǔn)化的“訂單式”“定向式”“定崗式”培訓(xùn)，不斷推動農(nóng)村勞動力由“體力型”向“技能型”轉(zhuǎn)變，促進勞動力以技就業(yè)增收。2024年以來，在徐匯區(qū)關(guān)心幫助下，屏邊縣組織脫貧勞動力500余人次參加就業(yè)技能、種植養(yǎng)殖實用技術(shù)等技能培訓(xùn)，切實提升脫貧勞動力的技能水平，增強他們的就業(yè)能力。

屏邊縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心主任秦艷艷表示：“如今，在徐匯區(qū)人社局真情用心幫扶下，采取‘走出去、請進來’的方式，全力推動勞務(wù)協(xié)作，引導(dǎo)群眾勤勞致富，改善群眾生活理念，外出務(wù)工人員的積極性提高了，生活水平有了明顯改善，為屏邊縣鄉(xiāng)村振興增添了濃墨重彩的一筆。”

屏邊縣與徐匯區(qū)將繼續(xù)深化合作，拓寬崗位信息渠道，創(chuàng)新招聘方式，加大勞務(wù)協(xié)作力度，建立“定向招聘、定向培訓(xùn)、定向輸出、定向服務(wù)”的勞務(wù)輸出模式，力爭年內(nèi)新增屏邊籍在上海務(wù)工人員超過30人，讓跨越山海的情誼更加堅固。

（來源：上海合作交流）

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