青年干部要有“三氣”

當(dāng)前，干部年輕化是我們基層干部團(tuán)隊(duì)建設(shè)的主要方向，不斷提高青年干部的能力，對于應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢具有十分重要的作用。青年干部在自己的基層崗位上建功立業(yè)，面臨困難和挑戰(zhàn)，成為一個勇于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹�，需要有“三氣”�?/p>

首先，要有“底氣”。自信就是底氣，這種自信的來源在于牢固的理念學(xué)習(xí)，不斷優(yōu)化的知識結(jié)構(gòu)，和學(xué)習(xí)能力的不斷增強(qiáng)。充足的知識儲備和過硬的業(yè)務(wù)素養(yǎng)才能在業(yè)務(wù)實(shí)踐中增強(qiáng)底氣，克服恐慌，面對業(yè)務(wù)中的大風(fēng)大浪，才不會手腳無措。對于青年干部來說，“書山有路勤為徑，學(xué)海無涯苦作舟”。青年干部升上要有書卷氣，舍得花費(fèi)精力去不斷學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種人生態(tài)度和凈勝追求，才能更有底氣。

其次，要有“朝氣”。青年干部不光是年齡上朝氣蓬勃，在思想上，作風(fēng)上和行為上更加需要朝氣蓬勃。朝氣就是活力，就是一股拼勁，是為了基層事業(yè)一往無前的激情和勇于奉獻(xiàn)的精神。作為青年干部，要有初生牛犢不怕虎的志氣，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化而奮斗，激情澎湃的投入為百姓服務(wù)的工作中，時刻保持青春活力，像早上的太陽一樣，活力四射。

最后，要有“正氣”。浩然正氣是青年干部最重要的一點(diǎn)。當(dāng)老實(shí)人，說老實(shí)話，做老實(shí)事，一身正氣，敢于面對大是大非，做人做事光明磊落，坦蕩無私。“粉身碎骨渾不怕，要留清白在人間”“不要人夸好顏色，只留清氣滿乾坤”等詩句，都表達(dá)了詩人要樹立人間正氣的強(qiáng)烈愿望。作為一名青年干部，對黨忠誠，言行一致，正心明道，做事要有原則要有底線，踏踏實(shí)實(shí)干事，清清白白為官。

青年干部要不斷提升自身的綜合素質(zhì)和能力，才能適應(yīng)社會的發(fā)展和工作的需要。當(dāng)今時代是大有可為的新時代，面對新時代好時代，唯有自身過硬，才能肩負(fù)起未來和希望，青年干部風(fēng)華正茂，應(yīng)不負(fù)青春，不負(fù)韶華，只爭朝夕，努力奮斗，貢獻(xiàn)新的年輕力量。

（來源：嘉定區(qū)馬陸鎮(zhèn) 丁飛）