春節(jié)期間非必要不返鄉(xiāng)。來自貴州的家政人員朱阿姨今年過年期間決定繼續(xù)留在上海工作。她告訴記者,作出這個決定,一來是響應號召,二來也可以多賺些工錢補貼家用,家中長輩親屬也給予了支持理解。
事實上,有這樣想法的來滬家政人員不在少數。記者從上海市家政行業(yè)協會獲悉,根據對部分家政公司的抽樣摸底發(fā)現,受新冠疫情影響,與往年不同,今年有超過三分之一的家政員選擇留滬,其中養(yǎng)老服務機構有超過八成的家政員選擇留滬服務長者。
究其原因,調查顯示,其中一半家政員表示,因2020年上半年受疫情影響一直呆在老家,實際到5-6月份才回上海開始正常上工,所以今年春節(jié)不回去了。還有些表示,因為老家有要求,中高風險地區(qū)回家要隔離14天,來回實在太麻煩,為避免疫情嚴峻或未來需要返滬隔離的情況,選擇留滬待節(jié)后形勢穩(wěn)定后再回家。在上海有40多家家政服務門店的愛君家政創(chuàng)始人夏君透露,公司大概有近七成的家政人員決定過年不返鄉(xiāng)。
而針對于當前的情況,上海的家政服務機構方面也積極引導家政服務員錯峰返鄉(xiāng),拿出實際舉措以“待遇留人”、“感情留人”,包括加大獎勵激勵,送過年禮品、慰問品,組織留滬溫馨年夜飯、送年貨等活動。如,滬上家政機構悅管家將在1月20日-2月10日期間,發(fā)放清潔訂單獎勵,最高可達900元。
與此同時,各家政公司提前做好人員儲備,同時建立應急替補制度,普遍安排機動家政服務員為“一老一小”提供剛需服務。
上海市家政行業(yè)協會表示,協會鼓勵家政員春節(jié)留滬,一方面為剛需家庭提供服務,另一方面防疫情減少流動,同時也倡導家政服務機構關心留滬家政員,共同做好春節(jié)市場“保供應,防疫情”的工作。