同心戰(zhàn)“疫”，上海院如玉蘭般的復蘇！

春日溫暖的陽光中，朵朵潔白的玉蘭嬌艷綻放，預示著勝利和希望的美好。在抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情中，上海電力設計院有限公司（以下簡稱“上海院”）統(tǒng)籌謀劃、精細部署，全員團結一心，共同構筑疫情防控的堅強護盾，開啟復工復產(chǎn)各項工作。

提高政治站位，高度重視疫情防控工作

上海院黨委認真學習習近平總書記重要指示、中央和上級黨委對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的部署和要求，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。公司黨委將疫情防控和復產(chǎn)復工作為當前最重要的工作來抓，結合企業(yè)實際，先后組織召開黨委會議4次，審議決策有關疫情防控和復工復產(chǎn)的工作方案和實施意見近20項，以對干部群眾生命安全高度負責的態(tài)度和推動經(jīng)濟發(fā)展不放松的精神，全力做好疫情防控和復工復產(chǎn)工作。

穩(wěn)步有序推進，疫情防控及復工復產(chǎn)總體情況良好

公司發(fā)揮高新技術企業(yè)優(yōu)勢，保障疫情防控期間各項工作流程平穩(wěn)運行，配置了有力的技術支撐，實現(xiàn)硬軟件資源遠程共享，打通內外部平臺之間的壁壘，全面推進遠程辦公與現(xiàn)場辦公相結合的復工復產(chǎn)模式。上海院公司員工總計655人，2月3日即實現(xiàn)復工人數(shù)537人，復工率82%，截止3月6日，除10名湖北籍員工仍在疫區(qū)未返滬外，其他員工均已復工。目前，公司22個部門通過線上云會議方式啟動常態(tài)化工作模式，完成生產(chǎn)經(jīng)營有關各類評審、分析和推進工作10項，各類培訓5次。已有廣西和江西2個總承包項目復工，預計3月可復工數(shù)為15個。借助網(wǎng)上平臺，公司與山西省和順縣人民政府簽訂戰(zhàn)略合作重要協(xié)議。公司持續(xù)做好后勤保障，構建實施防疫物資統(tǒng)籌及現(xiàn)場消殺機制，解決員工現(xiàn)場辦公各方面需求。

構建“網(wǎng)絡化”黨建工作機制，暢通員工關懷通道

公司黨委強調在疫情防控及復工復產(chǎn)工作中黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，向黨支部和黨員發(fā)起倡議書，明確黨支部應做到“五個務必”，黨員做到“四個帶頭”。同步構建黨員員工關懷渠道，借助微信群組、學習強國平臺開展組織生活會，傳達各級重要精神部署，了解黨員工作生活情況和思想動態(tài)，宣傳防疫防控措施。通過黨員責任區(qū)發(fā)揮聯(lián)系關懷作用，將信息收集傳遞和思想關懷延伸到全體員工。對收集到的黨員員工中的困難和問題，及時協(xié)調相關部門解決落實。

開啟“雙三級”暖心管理機制，切實解決員工難題

公司黨政工團齊發(fā)力，打造立體化全方位的暖心管理機制。暖心機制覆蓋黨、政和群工團三個條線，管理范圍覆蓋駐鄂員工、集中居住點及部門三個層面。工會及團委組建志愿者團隊，覆蓋全員啟動信息收集反饋機制，特備是對離退休員工采取一對一方式落實了解情況。建立三級微信群組管理機制，對駐鄂員工、集中居住點和部門員工啟動有針對性的暖心方案，通過部門負責人和聯(lián)絡員了解情況，專人登記和專人督促問題落實。2月期間，公司領導帶隊對隔離點員工進行慰問和物資補給，開展線上心理咨詢課程為員工疏導壓力。在國際婦女節(jié)來臨之際，公司組織開展網(wǎng)上“靜坐時光、聆聽花開”的云端K歌大賽、“女神們的小美好”作品宣傳、公司及部門送祝福等活動，為女職工們營造輕松愉悅的活動氛圍，傳達積極向上的正能量。

執(zhí)行宣傳教育日更機制，普及權威防護信息

從疫情發(fā)生以來，公司黨委明確要發(fā)揮宣傳工作輿論引導的重要作用，全面啟動每日更新工作機制，主要利用內部網(wǎng)站、微信公眾號平臺向員工推送公司有關要求措施和防疫知識。2月1日至今，推送公司各類新聞報道 35條，轉發(fā)權威居家、辦公、交通、會議等防控措施、復工政策2條。公司在辦公場所張貼防疫宣傳展板，形成線上線下的立體宣傳機制,始終營造良好的企業(yè)氛圍，讓員工心中有底，樹立良好的企業(yè)形象，讓客戶心中有底。

新冠肺炎疫情防控工作仍然處在關鍵時期，上海院將進一步加強黨的領導，統(tǒng)籌推進疫情防控和復工復產(chǎn)各項重點任務和重大舉措，努力實現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標任務，確保為公司完成“十三五”規(guī)劃、為上海市疫情防控和經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮應有的作用。

（供稿：上海電力設計院有限公司）